インタビュー

ファッションの世界を技術の力で変えていく

〜CTOが語る、これからのZOZOテクノロジーズのエンジニア組織〜 こんにちは、広報の坂井です。 今回は、CTOの今村(@kyuns)にインタビューをしてきました。ZOZOテクノロジーズのエンジニア組織のあり方や、成長に対する想いを語ってもらいました。 プロフィ…

チーム成長の土台は心理的安全性 ~ZOZOTOWNの成長を支えるエンジニアマネージャーのリーダー論~

こんにちは、広報の立川です。今回はiOSテックリード兼ZOZOTOWN iOSチームリーダーとして活躍する荒井のインタビューをお届けします。技術力の高さはもちろん、メンバーから多くの支持を集める良きリーダーで知られる荒井がマネジメントで心がけていることと…

AIを味方にする働き方とは?ZOZOテクノロジーズ野口に聞く、AI人材の多様性と可能性

令和元年である本年をZOZOグループでは「ZOZO AI化元年」と位置づけ、運営するサービスでの全面的なAI活用を目指しています。 今年4月には強力なAI人材として「のぐりゅう」こと野口竜司がジョインし、会社全体でAI活用に力を入れています。今回は、自身の体…

言葉では表現しにくい検索のニーズに答える。ZOZOTOWN「類似アイテム検索」の開発秘話

中央:画像検索エンジニア日下部右:プロダクトマネージャー浦">左:デザイナー小野中央:画像検索エンジニア日下部右:プロダクトマネージャー浦 今年8月、ZOZOグループが運営するファッション通販サイト「ZOZOTOWN」に、類似アイテム検索機能を導入しまし…

ポジティブで素直なことに勝ることはなし!ZOZOテク社長が語る成長術

こんにちは、広報の坂井です。これから、様々な社員に焦点を当てたインタビューを公開していきますので、ぜひご覧ください! まず第1弾は、ZOZOテクノロジーズ代表取締役社長久保田(@REVOKE77)のインタビューをお届けします。 ファッションコーディネート…

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